Dirigir equipos de trabajo en entornos virtuales (30 horas)

Con el Curso de 30 horas de Dirigir equipos de trabajo en entornos virtuales adquirirás los conocimientos necesarios para aplicar los enfoques y técnicas para que un equipo virtual tenga éxito.

Qué aprenderás

Con el curso de Dirigir equipos de trabajo en entornos virtuales aprenderás a gestionar equipos de trabajo en entornos virtuales identificando sus diferentes necesidades.

Requisitos

Este curso no requiere requisitos específicos de acceso. 

Destinatario

Este curso está dirigido a todos aquellos profesionales del sector y a todas las personas interesadas en adquirir los conocimientos necesarios sobre dirigir equipos de trabajo en entornos virtuales.

Objetivos

  • Identificar la diferencia de necesidades entre los miembros de un equipo presencial y los de un equipo virtual y aplicar los enfoques y técnicas necesarias para que un equipo virtual tenga éxito.

Salidas profesionales

  • Administración y gestión.

Titulación

Al finalizar esta formación obtendrás un certificado de Maude Studio que acredita que has superado con éxito los controles de aprendizaje del mismo. Esta titulación consta del nombre del curso/máster, la duración del mismo, el nombre y DNI del alumno/a y el nivel de aprovechamiento que acredita que el alumno/a superó las pruebas propuestas.

Metodología

El principal objetivo de la formación que impartimos es que adquieras una formación significativa. Nuestros cursos de especialización están dirigidos a aquellas personas que quieran adquirir conocimientos teórico-prácticos para mejorar su empleabilidad, perfeccionar sus tareas y actualizarse en conocimientos.

En la metodología online la formación se realiza a través de nuestro Campus Virtual. Solo necesitas una conexión a Internet y tendrás disponibles los contenidos interactivos y recursos adicionales para completar tu formación de forma rápida, cómoda y accesible desde cualquier dispositivo electrónico (ordenador, móvil y tablet). La metodología a seguir consistirá en avanzar a lo largo del itinerario de aprendizaje online, que cuenta con una serie de temas y ejercicios.

En nuestro entorno formativo dispondrás de herramientas de comunicación con tutores y con otros alumnos-as mediante mensajería, chats y foros de debate.

Durante el desarrollo del curso dispondrás de un tutor experto que te ayudará a resolver cualquier duda que te surja y te guiará durante el proceso de aprendizaje.

Para su evaluación, el alumno/a deberá completar todos los ejercicios propuestos en el curso. 

La titulación será remitida al alumno/a una vez se haya comprobado que ha completado el itinerario de aprendizaje satisfactoriamente.

U. F. 1. CONSTRUIR EL EQUIPO
  • Habilidades técnicas.
  • Matriz de reparto de responsabilidades.
  • Funcionamiento del grupo de trabajo.
  • Habilidades interpersonales.
  • Habilidades personales.
U. F. 2. DIRIGIR EQUIPOS VIRTUALES
  • Tomar conciencia.
  • Presencia social y calidad de la información.
  • Terreno común.
  • El éxito de los entornos virtuales de aprendizaje.
U. F. 3. LA OFICINA VIRTUAL Y LAS RELACIONES VIRTUALES
  • Ventajas.
  • Retos.
  • Herramientas útiles.
Online

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