Gestión de Recursos Humanos en la gestión de la información y comunicación (30 horas)

El curso le prepara para adquirir unos conocimientos específicos dentro del área desarrollando en el alumno unas capacidades para desenvolverse profesionalmente en el sector de Administración y Gestión, y más concretamente en Gestión de Recursos Humanos en la gestión de la información y comunicación (30 horas).

Qué aprenderás

El curso le prepara para adquirir unos conocimientos específicos dentro del área desarrollando en el alumno unas capacidades para desenvolverse profesionalmente en el sector de Administración y Gestión, y más concretamente en Gestión de Recursos Humanos en la gestión de la información y comunicación (30 horas).

Requisitos

Este curso no requiere requisitos específicos de acceso. 

Destinatario

El curso está dirigido a todas aquellas personas interesada en el ámbito de Administración y Gestión y quieran especializarse en Gestión de Recursos Humanos en la gestión de la información y comunicación (30 horas).

Objetivos

  • Adquirir los conocimientos necesarios para componer fórmulas de cualquier tipo saber usar las características más avanzadas y novedades como las tablas dinámicas aprender a utilizar las funciones más útiles de excel., efectuando con ellas operaciones de búsqueda y decisión crear macros y funciones propias, sirviéndose para ello de VBA.

Salidas profesionales

Administración y Gestión

Titulación

Al finalizar esta formación obtendrás un certificado de Maude Studio que acredita que has superado con éxito los controles de aprendizaje del mismo. Esta titulación consta del nombre del curso/máster, la duración del mismo, el nombre y DNI del alumno/a y el nivel de aprovechamiento que acredita que el alumno/a superó las pruebas propuestas.

Metodología

El principal objetivo de la formación que impartimos es que adquieras una formación significativa. Nuestros cursos de especialización están dirigidos a aquellas personas que quieran adquirir conocimientos teórico-prácticos para mejorar su empleabilidad, perfeccionar sus tareas y actualizarse en conocimientos.

En la metodología online la formación se realiza a través de nuestro Campus Virtual. Solo necesitas una conexión a Internet y tendrás disponibles los contenidos interactivos y recursos adicionales para completar tu formación de forma rápida, cómoda y accesible desde cualquier dispositivo electrónico (ordenador, móvil y tablet). La metodología a seguir consistirá en avanzar a lo largo del itinerario de aprendizaje online, que cuenta con una serie de temas y ejercicios.

En nuestro entorno formativo dispondrás de herramientas de comunicación con tutores y con otros alumnos-as mediante mensajería, chats y foros de debate.

Durante el desarrollo del curso dispondrás de un tutor experto que te ayudará a resolver cualquier duda que te surja y te guiará durante el proceso de aprendizaje.

Para su evaluación, el alumno/a deberá completar todos los ejercicios propuestos en el curso. 

La titulación será remitida al alumno/a una vez se haya comprobado que ha completado el itinerario de aprendizaje satisfactoriamente.

1. Selección de Personal.

1.1. Fases del proceso.
1.2. Técnicas más utilizadas.
1.3. Documentos de apoyo al proceso de selección.
1.4. Resultado.

2. Formación de Recursos Humanos.

2.1 Tipos de Formación: ingreso, perfeccionamiento, desarrollo, complementaria.
2.2. Proyecto de formación: necesidades, creación de estrategias, búsqueda de entidades de formación y de fuentes de subvención, documentos.
2.3. Incorporación y actualización de datos del proceso de formación.

3. Control de Personal.

3.1. Documentos básicos: listados, horarios, hojas de control.

4. Aplicaciones informáticas para la gestión de Recursos Humanos.

4.1. Tipo y características.
4.2. Carga de datos: introducción y actualización.

5. Fundamentos y principios básicos de un modelo de calidad total.
6. Normas de protección de datos.
7. Prevención de riesgos laborales.

7.1 Organismos responsables de Seguridad.
7.2. Proceso de identificación y evaluación de riesgos profesionales.
7.3. Daños.

8. Normas básicas de protección del medio ambiente en el ámbito laboral.
Online

Si

Horas

30

Tipo

Profesiones

Unidades

8

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Homologaciones

Maude cuenta con el respaldo de instituciones oficiales.

Calidad certificada

Los siguientes organismos certifican nuestra calidad

Adhesiones

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